3月23日，省政府国资委党委第一考核组组长、甘肃物流集团党委副书记、工会主席陈卫英一行,对甘肃能化集团2022年度党建工作责任制落实情况进行考评。甘肃能化集团领导袁崇亮、穆家成、邓永胜及总部有关人员参加。考核组通过查阅资料、询问有关情况等方式，重点考评了甘肃能化集团在坚持党的全面领导、加强党的政治建设、党建基层基础、领导班子和干部人才队伍建设、宣传思想和意识形态工作、党风廉政建设和反腐败工作、统战群团等工作落实情况。同时对总部第一党支部、小贷公司党总支党建工作责任制落实情况进行了延伸检查。经过检查，考核组对甘肃能化集团党建工作总体情况给予肯定，并对存在的不足进行反馈并提出改进意见和建议。甘肃能化集团将以此次考评为契机，聚焦省政府赋予企业新的功能职权，紧密结合正在开展的“三抓三促”行动，以更加注重加强党的政治建设、更加注重加强党的思想建设、更加注重加强党的组织建设、更加注重加强党风廉政建设、更加注重加强群团组织建设“五个更加注重”，着力推动党的领导强起来、党的建设上台阶，切实把党的政治优势、组织优势厚植为企业的竞争优势、发展优势。

3月17日，甘肃能化集团党委副书记、工会主席穆家成到金昌公司宣讲党的二十大精神，并与公司全体青年干部职工座谈，听取大家对企业改革发展的意见和建议。穆家成指出，要把学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，教育引导党员干部职工在全面学习、全面把握、全面落实上下功夫，推动党的二十大精神和公司重点工作取得实效。要始终把干部职工教育培训作为推动企业长足发展的基础，健全常态化教育培训机制，重点加强新入职职工和青年干部职工的教育培训，着力提升干部职工队伍综合能力素质。要着眼公司人才队伍建设实际，统筹做好人才“引、育、留、用”文章，为项目建设和经营管理提供人才保障。要树牢“项目为王”理念，抢抓项目施工有利时间，加强施工组织管理，加快推进项目建设，确保项目早建成早投用早见效。要严把安全关口，健全项目建设安全保障体系，严格执行安全操作规程，强化职工安全教育培训，从严从实从细抓好项目安全工作。穆家成强调，要认真贯彻落实《万博体育APP下载》精神和集团公司党委安排，推动公司各层面工作有效协同、显著提升。要发挥考核激励作用，强化考核结果运用，充分调动干部职工积极性创造性。要发挥公司党组织作用，加强公司党的建设，健全党建有效融入项目建设、安全生产和经营管理的工作体制机制，以党建引领保障公司高质量发展。要把思想政治工作与企业文化建设贯通起来，增强职工对企业的忠诚度和责任感，不断提升公司知名度和影响力。宣讲报告会结束后，穆家成与公司青年职工座谈，了解青年职工工作生活等情况，听取大家对企业发展的意见建议，勉励大家要找准定位，发挥优势，在实际工作中增强学习能力、沟通能力和团队协作能力，更好地融入公司发展。金昌公司要把青年人才队伍建设作为一项长期性、战略性工程抓紧抓实，关心关爱职工生活，加强工作指导，搭建成长成才平台，引导青年职工在展现自身价值、推动公司项目建设等工作中打头阵、做表率、立新功。

3月17日，甘肃能化集团举行学习贯彻党的二十大精神宣讲报告会。集团公司党委书记、董事长谢晓锋作宣讲，党委常委、副总经理李洪源主持，集团公司在家领导王志民、邓永胜、马维斌参加会议。宣讲报告会上，谢晓锋从“全面准确学习领会党的二十大精神、认真做好党的二十大精神的学习宣传和贯彻、坚持以党的二十大精神指引推动集团公司高质量发展”三个层面，对党的二十大精神进行了全面、系统、深入的宣讲解读，并围绕党的二十大报告关于国有企业改革发展和党的建设战略部署，结合集团公司改革发展和党的建设等工作实际，对各基层党组织和党员干部提出要求和希望。谢晓锋指出，党的二十大不仅为新时代新征程党和国家事业发展实现第二个百年奋斗目标确定了行动指南，也为集团公司深化改革发展、加强党的建设各项工作提供了根本遵循。集团公司各级党组织、全体党员干部要切实提高政治站位，强化思想引领，强化担当作为，强化工作落实，在全面学习、全面把握、全面落实上下功夫，切实把智慧力量凝聚到报告提出的目标任务上来。谢晓锋强调，学习宣传贯彻党的二十大精神，是当前和今后一个时期集团公司各级党组织的首要政治任务，也是集团公司全体党员干部必须担负起的政治责任。要加强组织领导，督促各级党组织、党员干部负起领导责任、牢牢把握正确导向、加强工作检查指导，统筹抓好学习培训、集中宣讲宣传、专题研讨、专题调研等工作，着力推动党的二十大精神学习宣传教育不断走深走实。谢晓锋指出，党的二十大报告对国有企业改革发展和党的建设做出了新的重大战略部署。全省国资国企系统学习贯彻党的二十大精神宣讲报告会上，任振鹤同志明确提出了“增强竞争力、增强创新力、增强控制力、增强影响力、增强抗风险能力”的具体工作要求，对万博体育APP下载完整准确全面学习贯彻党的二十大精神，促进企业改革发展不断走深走实提供了着力方向。在推进集团公司高质量发展的全新征程上，集团公司各级党组织、全体党员和干部职工要切实把党的二十大战略部署落实到行动中，体现在推动改革发展成效上。谢晓锋强调，要把学习贯彻党的二十大精神转化为坚定拥护“两个确立”、做到“两个维护”的具体行动。始终坚持把理论武装摆在“第一位置”，把学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想作为“第一任务”，把学习贯彻落实好习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神作为“第一议题”，推动党中央决策部署转化为企业治理效能；要把学习贯彻党的二十大精神转化为落实省委省政府决策部署的生动实践。按照《万博体育APP下载》要求，进一步统一思想，明确新形势下集团公司的职能定位，全面把握各种有利条件，积极掌握工作主动，为加快促进融入融合、实现高质量发展创造更大价值；要把学习贯彻党的二十大精神转化为推动企业高质量发展的务实举措。进一步坚定信心决心、明确着力方向，在全力保障金昌煤化工项目、玉门煤炭储备中心项目按期建成运行基础上，着力推动煤炭产业重组、资源储备开发、优质项目培育、新能源项目建设、数字赋能增效等各项工作取得实效，构建起集煤电、煤化工、煤基新材料为一体的全产业链发展新格局，力争“十四五”末，实现主业产能、主要经济指标倍增发展目标，在中国能源企业(集团)500强第201位次基础上实现新跃升；要把学习贯彻党的二十大精神转化为加强党的建设的实际成效。把接续弘扬共产党人精神谱系与加强企业党的建设结合起来，深入开展“五好”党支部创建和“五星”党员评比活动。树立“有为者有位、能干者能上、优秀着优先”的鲜明导向，不断激发干部人才队伍活力。以深入开展“三抓三促”行动为抓手，教育引导各级党组织、全体党员干部职工本着对自己负责、对企业负责、对事业负责的态度，认真履职尽责、强化责任担当、主动跳起摸高，让“马上就办、立即就办、事不过夜”的工作作风成为攻坚克难、干事创业的坚强保障。李洪源就落实宣讲报告会议精神，从靠实工作责任、做好宣讲辅导、加强学习培训、强化贯彻落实等方面提出要求。集团公司总部全体干部职工、基层单位领导班子成员及党员干部和职工代表参加。

3月10日上午，省属企业学习贯彻党的二十大精神基层宣讲报告会在靖煤集团举行。党的二十大代表、大水头矿供应公司库管员庄丽娟，通过“现场 视频”形式作二十大精神专题宣讲。集团公司总部及各基层单位的100多名干部职工收听收看了宣讲报告。宣讲会上，庄丽娟分享了她当选全国党代表、参加党的二十大的真实感受，介绍了大会盛况。围绕党的二十大主题，从过去5年的工作和新时代10年的伟大变革、开辟马克思主义中国化时代化新境界、新时代新征程中国共产党的使命任务、加快构建新发展格局，着力推动高质量发展、实施科教兴国战略，强化现代化建设人才支撑、发展全过程人民民主，保障人民当家作主、增进民生福祉，提高人民生活品质、推动绿色发展，促进人与自然和谐共生、推进国家安全体系和能力现代化，坚决维护国家安全和社会稳定坚定不移全面从严治党，深入推进新时代党的建设新的伟大工程等十个方面进行了宣讲。宣讲主题鲜明、内容丰富、通俗易懂，为党员干部职工进一步学习领会党的二十大精神提供了理论引领和实践指导。大家表示，要把深入学习党的二十大精神同学习“全国”两会精神贯通起来，与本职工作结合起来，以“三抓三促”行动为契机，坚持在干中学、学中干，不断增强工作本领、提高解决实际问题的能力，努力在本职工作岗位上做出新的成绩。

2月24日，甘肃能化集团党委在总部召开2022年度党组织书记抓基层党建工作述职评议会议。集团公司党委副书记、总经理谢晓锋进行点评并讲话，党委委员、纪委书记、监察专员邓永胜主持会议。集团公司在家领导、总部有关部室负责人、二级子公司党组织书记及相关工作人员参加会议。谢晓锋指出，2022年，集团公司各级党组织和党组织书记坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，认真落实新时代党的建设总要求，紧紧围绕企业改革发展中心工作，不断加强党员干部教育管理监督，持续推进党支部建设标准化，党建责任压力进一步传导，党建工作意识进一步增强，党建工作整体水平进一步提升，为推动集团公司产业重组整合、项目建设、资本运作等重点工作提速发力提供有力组织保证。就认真抓好2023年集团公司党建工作，谢晓锋强调，要坚持以党的政治建设为统领，确保企业改革发展始终沿着正确方向前进。把学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，在全面学习、全面把握、全面落实上下功夫，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”；严格落实“第一议题”制度，聚焦企业改革发展面临的新形势新任务，及时跟进学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，切实发挥好党委（总支）把方向、管大局、促落实的领导作用，以新担当新作为推动集团公司高质量发展。谢晓锋强调，要坚持以组织建设为重点，着力筑牢集团公司改革发展的坚实根基。压紧压实各级党组织主体责任和党组织书记“第一责任人”责任，持续推进“四抓两整治”，进一步落细落实集团公司党委《万博体育APP下载》34项重点任务，深入开展“五好”党支部创建、“五星”党员评比活动；把打造特色党建品牌与加快项目培育、推动项目落地、深化改革创新、强化资本运紧密结合起来，挖掘出一批党建引领好、实际效果佳、示范带动强的党建品牌，实现党建工作与主责主业工作协同推进，引领保障集团公司实现高质量发展。谢晓锋强调，要坚持以作风建设为保障，大力营造促改革谋发展的良好环境。切实抓好集团公司“三抓三促”行动动员部署会精神和实施方案落实，紧密结合工作实际，抓紧安排部署本单位“三抓三促”行动，统筹推进“三抓三促”行动全面开展，确保在学习、执行、效能上取得良好成效，为集团公司深化改革和高质量发展注入强大动力。要紧扣集团公司全年工作安排，以良好作风保障和推进集团公司“八个方面”重点工作任务逐项落实。会上，煤投公司、兰煤院公司、兰州邦信小贷公司三家单位党组织书记现场述职，其他二级单位党组织主要负责人进行书面述职。会议对各基层党组织书记抓党建工作进行了评议。

2月8日上午，甘肃能化集团召开2022年度党员领导干部民主生活会。省委第二十八督导组组长、省政府国资委党委委员、副主任于海波到会指导。集团公司党委副书记、总经理谢晓锋主持会议，集团公司在家领导穆家成、李世林、李洪源、邓永胜、王志民、马维斌参加会议，集团公司相关部门负责人列席会议。会议通报了2021年度党史学习教育专题民主生活会和巡视整改专题民主生活会整改措施落实情况及这次民主生活会征求意见情况。谢晓锋代表集团公司领导班子作了对照检查，并作个人对照检查发言，带头开展批评和自我批评。穆家成、李世林、李洪源、邓永胜、王志民依次在会上对照检查，马忠元、马维斌通过书面形式进行对照检查。班子成员通过开展批评与自我批评查摆问题、剖析原因、明确整改措施，达到了统一思想、提高认识、明确方向、凝聚力量、增强干劲的目的。于海波充分肯定了此次民主生活会，认为大家思想认识到位、会前准备充分、主题鲜明突出、问题查摆精准、原因剖析彻底、开展批评直截了当、整改措施务实，是一次严肃认真、求真务实的高质量民主生活会。于海波指出，近年来，甘肃能化集团在统筹推进疫情防控、企业改革发展等方面各项工作成果明显。集团党委领导班子团结带领所属各级党组织和广大干部职工群众，凝心聚力、砥砺奋进，为集团公司在近两年国企改革、资产并购、整合资源等方面做强做优做大奠定了坚实的基础。并就围绕深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，认真落实中央和省委部署提出四点要求：一要持续加强党的政治建设，全面落实第一议题制度，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、凝心聚力、推动工作；二要充分发挥党建引领作用，把党的领导贯穿到公司队伍建设、改革发展、经营管理的全过程，以企业改革发展成果检验党组织工作成效；三要抓紧落实查摆问题整改，列出整改清单、细化整改措施、明确整改时限、及时通报会议情况和整改情况，把民主生活会的成果转化为加强领导班子建设、加快事业发展的实际成效；四要持续推进全面从严治党，甘肃能化集团党委要坚决扛起全面从严治党的主体责任，锲而不舍加强作风建设，引导广大党员干部真抓实干、狠抓落实，把万博体育APP下载精力用在谋发展、促改革上，推动企业高质量发展。要时刻绷紧拒腐防变这根弦，在精准监督、精准惩处、精准施治上持续用力，努力营造风清气正的发展环境。谢晓锋在总结讲话中表示，甘肃能化集团党委将严格按照督导组的意见和要求，结合企业改革发展实际，做好“后半篇文章”，推动集团公司改革发展不断迈上新台阶。一要提高政治站位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义。始终坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，进一步加强政治建设、深化理论武装，把坚决拥护“两个确立”转化为坚决做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉；始终坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”，认真执行“第一议题”制度，以弘扬伟大建党精神、加强党的建设、发挥党建引领保障企业高质量发展。二要加强理论武装，全面学习、全面把握、全面落实党的二十大精神。把学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期最重要的政治任务，全面准确学习理解、科学严谨宣传阐释，切实将其转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的精神力量。三要强化担当作为，进一步推动集团公司高质量发展。以开局就是决战的干劲、起步就是冲刺的拼劲，牢牢抓住集团公司重大资产重组项目获批这一有利时机，聚焦重点工作，积极主动作为，全力打造集团公司集煤电、煤化工、煤基新材料为一体的全产业链发展新格局。四要保持良好作风，深化推进全面从严治党。把加强自身建设、纪律建设摆在更加突出的位置，深入开展“三抓三促”行动，常态化长效化推进作风建设，纠“四风”树新风，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，持续为集团公司改革发展营造风清气正的良好氛围。

近日，甘肃能化集团驻玛曲县采日玛村工作队把关爱慰问困难党员和群众作为学习贯彻党的二十大精神的有效举措和推进党史学习教育常态化长效化的生动实践，按照省市县和集团公司党委安排，在帮扶村开展了“真心为民办实事 真情帮扶暖人心”活动。活动中，甘肃能化集团驻村工作队表达了企业对牧区群众的关怀与问候，为村突发困难群众和党员捐赠1.6万余元的大米、食用油、取暖设备等生活物资，用于改善他们的生活。考虑到村老人冬季保暖问题，为全村60岁以上老人每人送去保暖内衣一套、棉鞋一双，帮助老人温暖过冬，推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，不断提升帮扶村群众的幸福感和获得感。2022年以来，甘肃能化集团党委认真贯彻落实帮扶工作“四个不摘”要求，督促指导驻村工作队员以防返贫动态监测、“一行动一活动”和“十聚焦十到位”为抓手，不断提高驻村工作队员政策水平和服务能力，不断提升帮扶工作力度，提高牧民群众满意度，全力推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接各项任务有效落实。

9月29日至30日，甘肃能化集团金昌公司开展了“喜迎二十大·永远跟党走”主题党日活动和金秋健步走活动，同庆国庆节，喜迎党的二十大胜利召开。在主题党日活动中，公司党总支组织全体党员收看了北京天安门广场隆重举行的烈士纪念日向人民英雄敬献花篮仪式直播，引导全体党员深切缅怀革命先烈的丰功伟绩，牢记苦难辉煌历史，传承爱国奋斗精神，以更加振奋的精神、更加务实的作风、更加饱满的状态全身心地投入到工作中去，凝聚起推动公司项目建设的强大力量。在金秋健步走活动环节，公司全体干部职工手捧国旗，精神饱满地沿着金川金水湖国家湿地公园行走，充分感受金秋时节金水湖国家湿地公园的美丽景色，进一步增进了大家彼此之间的交流，彰显公司全体职工健康向上的生活状态，同时也为宣传“绿色低碳生活，拥抱健康体质”理念起到了积极的促进作用。

兰州煤矿设计研究院有限公司党委（以下简称“兰煤院公司党委”）下设党支部3个，共有党员70名。2022年以来，兰煤院公司党委紧扣新时代党的建设总要求，认真贯彻落实集团公司党委部署要求，坚持“围绕经营抓党建，抓好党建促发展”工作思路，突出“四个融入”，探索创新与生产经营深度融合的党建工作机制，努力实现党建与企业中心工作同步发展、同频共振。聚焦思想融入，不断筑牢党建根基兰煤院公司各级党组织坚持将“第一议题”与党委理论学习中心组学习、党委会、“三会一课”等互为补充，着力推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实，不断加深对习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述的学习领会，形成了有规范流程、有学习材料、有会议记录、有贯彻措施、有督导推动的“五有”落实工作体系，有力指引并推动了公司改革发展向深向好。2022年兰煤院公司各级党组织坚持经常组织学、创新方式学、立足岗位学“三学”结合，通过充分运用“三会一课”、集中学习、专题学习、研讨交流、主题党日等方式开展经常性学习，党员干部研讨交流10次，撰写心得体会60多篇；集中学习有困难的党支部把“线上学”与“线下学”结合起来，充分借助“学习强国”和“甘肃党建”学习平台，分享学习资料，促进互动交流，扩大学习覆盖面；针对党员年龄结构、工作性质、文化程度等差异较大的特点，采取干部互问答、整点听新闻等形式，确保学得深、悟得透、用得好，切实提升理论学习的质量和效果。健全制度融入，切实完善公司治理兰煤院公司党委坚持将党的领导融入公司治理，认真做到党建入章应入尽入，全面推行“双向进入、交叉任职”领导体制，形成“党委全面领导、董事会战略决策、经理层精心运营”的完善治理体系，推动各治理主体各尽其责。健全完善党委决策机制。制定“两会一层”决策规则和“三重一大”决策制度，进一步厘清各治理主体全责边界，明晰党委“定”和“议”的具体事项，党委统领全局与董事会战略决策相融合。2022年召开党委会20次，研究决策事项69项，其中党委前置研究议题14项，切实发挥了党委把方向、管大局、促落实的领导作用。建立健全企业内控机制。制定完善公司《万博体育APP下载》《万博体育APP下载》《万博体育APP下载》《万博体育APP下载》等5项制度，将重点任务完成情况纳入党建考核体系，同时把党建考核成绩计入绩效考核总分，以考核的“双进入”促进工作的双融合、双提升。扎实推进国企改革三年行动，根据国企改革三年行动任务清单，建立公司《万博体育APP下载》，稳步扎实做好重点工作，完成公司《万博体育APP下载》修订、《万博体育APP下载》《万博体育APP下载》《万博体育APP下载》编制，全面实现董事会应建尽建、配齐建强，外部董事占多数，经理层授权管理，为实现企业高质量发展注入新活力、增添新动能。深化组织融入，层层压实责任链条兰煤院公司党委坚持以提升组织力为核心，以“做得好、有成效”为目标，以提高人才队伍素质为抓手，为公司高质量发展提供持续保障力。突出组织力提升这个关键，围绕党建工作与公司经营全过程深度融合，将党建工作纳入组织建设管理体系，制定全面从严治党主体责任清单共51项，完善《万博体育APP下载》及具体细则22条，形成书记抓班子、一级抓一级、层层抓落实的责任传导延伸机制和主体明晰、责任明确、有机衔接的党建工作机制，让各级基层党组织“行有准则、动有依据、做有规范”，以组织生活的规范、常态、有效开展提升企业凝聚力与战斗力。紧盯打造高素质专业化人才队伍这个目标，开展“党建加人才”提升活动。组织各院（所）及生产技术科室通过岗位练兵、师带徒，深入项目现场指导讲解，围绕问题相互讨论；以理论知识灌输为基础、实际操作为平台，通过老员工对青年员工的传帮带，快速提升青年员工的业务技能，形成学技能、比技能、争当技术能手的良好氛围；注重打造岗位能手，树立“兰煤工匠”品牌，公司48名职工入选各行业专家库，1名职工被评为甘肃省高层次专业技术人才并享受特殊津贴，形成了各类人才各展其能的良好局面。注重业务融入，着力推进共频互促兰煤院公司党委将生产经营、改革发展的难点和重点作为党建工作的出发点和落脚点，推动党建工作与中心工作同心同向、同频共振。通过召开月工作例会，及时听取“党建 业务”工作汇报，梳理亮点、查找短板、解决问题，切实做到党建工作与业务工作同研究、同部署、同落实。公司各院（所）、科室结合各自实际，积极构建党建工作与中心工作统筹推进、相互融共的新模式。在经过认真策划与筹备，2022年成功将测绘资质由丙级晋升为乙级，公司测绘业务自此按下“快进键”；青海省能源发展（集团）有限责任公司团鱼山矿区总体规划项目（矿建）作为公司承担的大型矿建项目，面对项目任务重、时间紧、要求高、技术复杂等因素，在项目启动之初，矿井所党员干部发挥带头作用，勇挑重担，发扬不怕苦、不怕累的奉献精神，模范带头，示范引领，积极克服新冠肺炎疫情带来的不利影响，在保证高质量设计水平的前提下加班加点、攻坚克难，压缩设计周期，确保项目如期顺利完成；建筑所积极拓展民用建筑设计领域，针对国网甘肃检修公司运维检修用房（民建）项目，项目组成员围绕工程项目施工可能出现的各类问题，多次实地考察，反复协商修改，提出解决方案，加快项目进度，切实提升业主满意度。2022年以来共承揽勘察、设计、咨询项目116项，产值完成近2500万元，同比提高5%，公司上下初步形成党员冲锋在前、勇挑重担、攻坚克难的工作作风和良好氛围，党建工作助推企业发展能力得到全面提升。

万博体育APP下载工贸易有限公司党总支委员会（简称“贸易公司党总支”）于2019年12月成立，现有正式党员15名，入党积极分子4名。自成立以来，贸易公司党总支始终把坚持党的领导、加强党的建设作为企业“根”和“魂”，以提升“三力”、做到“三融”为抓手，积极探索党的建设有效融合生产经营的工作模式，走出了一条党建深度融入贸易工作的新路子，切实将党建工作成效体现在业务高质量发展的成果上。一、加强党的领导，提升政治引领力，做到思想建设上融入贸易公司党总支把推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实作为首要政治任务，严格落实“第一议题”制度，系统构建理论中心组“领学”、专题讲座辅导“精学”、党支部结合职能“深学”、党员立足岗位“自学”的理论学习模式，不断引导党员干部在深化理论武装中强化政治担当、坚定发展信念。成立以来，贸易公司党总支通过聚焦重点学、强化培训学、丰富载体学、联系实际学,扎实推进党史学习教育延深走实，教育引导全体党员从百年党史中汲取丰厚精神滋养和奋进力量，牢固树立“一个支部就是一个堡垒”“一名党员就是一面旗帜”的理念，在激烈的市场竞争中充分发挥作用，推动党建和业务工作深入融合、全面发展、整体提升，逐步造就了一支爱岗敬业、奋发向上，具有较高政治觉悟和业务素质的党员干部和人才队伍。在党员的带动下，贸易公司全体干部职工主动经风雨见世面长才干，在全国贸易市场中加强实践锻炼，开展调查研究，准确掌握市场情况，累计走出去调研学习144人次，形成专项市场调研报告50余份，先后与新疆、陕西、内蒙古、外蒙、西南川渝区域的200余家上下游用户建立紧密合作关系，与酒钢集团、华煤集团、新能集团、国能四川发电、海螺水泥等大型国企建立稳定合作关系，贸易产品由公司起步时的动力煤单一品种逐步向水泥、焦煤、兰炭、煤焦油、氧化铝、铁矿粉等高品质、高附加值产品领域拓展，并形成必要的产品备份系统，实现了贸易工作破局稳健发展。二、突出党建引领，提升发展推动力，做到提质增效上融合贸易公司党总支积极紧跟集团公司总体战略部署，主动融入国家“一带一路”建设、兰西银经济区、成渝经济圈，黄河流域经济带、关中天水经济带，坚持在胸怀大局中服务大局、在融入中心中推动中心，充分发挥区位优势和通道优势，找准角色定位，服务战略意图，切实把党建引领转化为攻坚克难、干事创业的具体行动，把党建优势转化为开拓市场、提质增效的实际成效。全体党员紧扣贸易工作的难点、重点，努力将其转化为党建工作的重点和切入点，围绕中心抓党建、抓好党建促业务，建立党建和贸易业务“日跟踪、周通报、月总结”、“周保月、月保季、季保年”的工作机制，形成“把任务落实到每一天、把责任落实到每个人”的落实机制，并把党建工作与业务工作考核纳入经营业绩考核指标体系，与薪酬绩效直接挂钩，做到融合联动、互相印证。累计完成煤炭等大宗商品贸易量750万吨以上，累计实现产值50亿元。贯彻落实省政府“发展通道经济”新要求，做活疆煤入川、蒙煤入甘文章，有效推动生产经营等重点任务落实，促进贸易高质量发展。三、发挥组织优势，提升凝聚战斗力，做到电煤稳供上融进电煤稳供既是一项政治任务，也是国有企业必须履行的社会责任。面对省内各大电厂燃煤供需日益紧张的新形势，贸易公司党总支自觉服从全省电煤保供大局，坚持以党建工作融入生产经营活动为载体，把在急难险重中充分发挥作用作为践行初心使命的重要实践，努力以党组织和党员凝聚力战斗力增强能源保障力，主动承担电煤保供协同联动责任，依托市场开发信息，全面调研省内资源端、需求侧供求动态，参与制定《万博体育APP下载》，对全省各电厂煤炭供需进行认真调研和统计分析，提出“全省统筹、分区谋划、区内协同、突出重点、一厂一策、全面保障”的总体思路，在特殊时期组织人员赴新疆、宁夏、内蒙调研市场和寻求战略合作，破解资源紧缺矛盾，破解上下游渠道，加大煤炭入甘协调，补充我省电煤供应，累计从宁夏、内蒙、陕西、新疆等地调煤350万吨以上，累计直供省内电厂电煤150万吨以上，有效维护省内电煤保供大局，得到了省工信厅肯定，自觉践行了国有企业社会责任，保持了国有企业关键时刻靠得住、能打胜仗的本色。贸易公司党总支在党建融入生产经营上不断摸索实践，走出了一条融合贸易工作特色的党建创新发展之路，下一步，将牢牢把握“三新一高”导向，着眼长远发展，融入中心工作，不断探索党建工作深度融入生产经营的新模式，突出更加注重目标同向、工作衔接、过程融合、落实同步，创新融合载体、凸显融入质效、做实党建工作，努力开创“党建 贸易”同频共振、高质量发展的新局面。